鄧廣會師傅

發問：開啟溝通的鑰匙，思維成長的基石

發問，看似簡單的一種行為，卻是開啟溝通的鑰匙，思維成長的基石。無論在職場、人際關係，還是個人學習中，懂得發問，能夠幫助我們更有效率地獲取資訊、解決問題，並且促進自身的思考與成長。

發問的優勢

發問的好處很多，以下列舉幾點：

優勢	説明
獲取資訊	提問是獲取新資訊、知識和觀點最直接的方式。
釐清觀點	透過提問，可以更深入理解他人的想法，避免誤解和衝突。
促進思考	提問可以引導我們思考問題的各個面向，激發新思維。
建立關係	懂得提問，表示你對他人和話題感興趣，有助於建立良好的人際關係。
展現好奇心	提問能展現你的好奇心和學習意願，讓人感受到你的積極和求知精神。

如何有效發問？

想要提問更有效率，可以參考以下步驟：

1. 明確目標: 首先，要瞭解自己的提問目的是什麼。你是想要獲取資訊，還是想要瞭解對方的觀點，或是想引導對方思考？
2. 清晰表達: 提問時要清晰明瞭，避免使用含糊或歧義的語言。
3. 開放式提問: 盡量使用開放式提問，讓對方有更多的發揮空間，而不是用封閉式提問限制對方的回答。
4. 傾聽與追問: 認真傾聽對方的回答，並適時進行追問，以更深入地理解對方的想法。
5. 尊重與同理: 提問時要保持尊重和同理心，避免咄咄逼人或帶有攻擊性。

參考資料

• 《讓人一看就想回覆的誠懇提問術 | Ming-jun Lu》
• 《「懂得發問」是AI模仿不來的思考力！提出有效問題 …》
• 《你會問問題嗎？有效提問五步驟 – 天下雜誌》
• 《關於提問的技巧 — 如何把問題問對、問好？》
• 《[碎碎念] 提問的藝術：每個提問者都應該要注意的提 …》
• 《關於提問的技巧 — 如何把問題問對、問好？ – Medium》
• 《提問力10技巧，成為問題解決高手 – 經理人》
• 《職場發問技巧：識問問題好重要！發問中，請管理好 …》
• 《想激勵下屬？「發問」最重要！4種高超發問技巧 | SME Lab 中小 …》
• 《用「懂問」完封面試！面對不同面試官，你該學會的13個提問》

結語

發問是一種重要的溝通技巧，也是一種重要的學習方式。學會發問，可以幫助我們更好地與人溝通，更加有效地學習和成長。

為什麼優秀的記者擅長發問？他們有什麼技巧？

優秀的記者之所以能挖掘出真相、洞察事件的本質，都離不開他們精湛的提問技巧。他們就像經驗豐富的探險家，擅長用問題作為工具，引導受訪者進入信息的深處。

那麼，優秀的記者有哪些發問技巧呢？以下是一些關鍵要點：

技巧	解釋	例子
開放式問題	鼓勵受訪者提供更詳細的信息，避免單純的“是”或“否”回答。	“您如何看待當前的經濟形勢？”
封閉式問題	用於確認事實或引導受訪者，但應謹慎使用，以免限制受訪者的發揮空間。	“您是否曾參與過這項活動？”
追問	在受訪者回答之後，繼續追問細節或邏輯，以獲得更深入的信息。	“您能否詳細説明一下您的決定過程？”
反問	以受訪者的回答反問其本身，挑戰其觀點或引導其思考。	“您認為您的提案會受到市場的歡迎嗎？為何您如此肯定？”
傾聽	仔細聆聽受訪者的回答，並根據其回答調整問題的方向，以獲得更全面的信息。	通過眼神交流、點頭示意等，表示您在專注地傾聽。

除了上述技巧，優秀的記者還應具備以下特質：

• 好奇心： 對任何事物都抱持好奇，不斷探究問題的本質。
• 同理心： 能站在受訪者的角度思考，理解他們的感受和想法。
• 邏輯思維能力： 善於梳理信息，並提出有邏輯性的問題。
• 語言表達能力： 能清晰、準確地表達自己的問題，並引發受訪者的思考。

通過不斷磨練這些技巧和特質，記者才能成為一名優秀的提問者，為人們提供更客觀、更深入的信息。

為什麼有些人總是能問出令人深思的問題？

那些總是能提出深刻問題的人，他們都擁有一些特質，使他們的思維方式與眾不同。以下是一些觀察：

特質	説明	例子
好奇心	他們總是對周遭世界充滿好奇，並渴望探索更多知識和可能性。	不斷地提出像是「為什麼星星會閃爍？」或「為什麼人類會做夢？」等問題。
觀察力	他們擁有敏鋭的觀察力，能察覺到常人忽略的細節，並由此引發思考。	注意到下雨時，水滴會在不同材質的表面形成不同的形狀，並由此思考水和物質的關係。
批判性思維	他們不輕易接受表面的答案，會從多角度思考問題，並提出質疑。	在學習歷史事件時，會質疑不同史料的真實性和可靠性，並思考背後的政治和社會因素。
聯想力	他們擁有豐富的想像力和創造力，能將看似無關的事物聯繫起來，並由此提出新穎的觀點。	將自然界的花朵形狀與數學的幾何圖形聯繫起來，並思考數學與自然界之間的關係。

除了這些特質，他們也往往具備以下習慣：

• 積極提問：他們不會因為害怕出糗而壓抑自己的好奇心，而是勇於提問。
• 深入思考：他們不會滿足於簡單的答案，而是會繼續思考問題的本質和更深層的含義。
• 廣泛閲讀：他們會通過閲讀不同領域的書籍和文章，來積累知識和拓展思維。

總而言之，那些能提出深刻問題的人，往往擁有強烈的好奇心、敏鋭的觀察力、批判性思維、豐富的聯想力和積極提問的習慣。他們不斷思考、探索和挑戰，為我們提供了看待世界的新視角。

發問：開啟溝通的鑰匙，思維成長的基石

發問，看似簡單的一種行為，卻是開啟溝通的鑰匙，思維成長的基石。無論在職場、人際關係，還是個人學習中，懂得發問，能夠幫助我們更有效率地獲取資訊、解決問題，並且促進自身的思考與成長。

發問的優勢

發問的好處很多，以下列舉幾點：

優勢	説明
獲取資訊	提問是獲取新資訊、知識和觀點最直接的方式。
釐清觀點	透過提問，可以更深入理解他人的想法，避免誤解和衝突。
促進思考	提問可以引導我們思考問題的各個面向，激發新思維。
建立關係	懂得提問，表示你對他人和話題感興趣，有助於建立良好的人際關係。
展現好奇心	提問能展現你的好奇心和學習意願，讓人感受到你的積極和求知精神。

如何有效發問？

想要提問更有效率，可以參考以下步驟：

1. 明確目標: 首先，要瞭解自己的提問目的是什麼。你是想要獲取資訊，還是想要瞭解對方的觀點，或是想引導對方思考？
2. 清晰表達: 提問時要清晰明瞭，避免使用含糊或歧義的語言。
3. 開放式提問: 盡量使用開放式提問，讓對方有更多的發揮空間，而不是用封閉式提問限制對方的回答。
4. 傾聽與追問: 認真傾聽對方的回答，並適時進行追問，以更深入地理解對方的想法。
5. 尊重與同理: 提問時要保持尊重和同理心，避免咄咄逼人或帶有攻擊性。

參考資料

• 《讓人一看就想回覆的誠懇提問術 | Ming-jun Lu》
• 《「懂得發問」是AI模仿不來的思考力！提出有效問題 …》
• 《你會問問題嗎？有效提問五步驟 – 天下雜誌》
• 《關於提問的技巧 — 如何把問題問對、問好？》
• 《[碎碎念] 提問的藝術：每個提問者都應該要注意的提 …》
• 《關於提問的技巧 — 如何把問題問對、問好？ – Medium》
• 《提問力10技巧，成為問題解決高手 – 經理人》
• 《職場發問技巧：識問問題好重要！發問中，請管理好 …》
• 《想激勵下屬？「發問」最重要！4種高超發問技巧 | SME Lab 中小 …》
• 《用「懂問」完封面試！面對不同面試官，你該學會的13個提問》

結語

發問是一種重要的溝通技巧，也是一種重要的學習方式。學會發問，可以幫助我們更好地與人溝通，更加有效地學習和成長。

發問：引導思考的強大工具

在人生的旅程中，我們不斷地在學習和成長，而發問正是開啟知識大門的鑰匙。從孩童時期的懵懂無知，到成年的博學多聞，每一個問題的提出，都代表著我們對未知的探索和對真理的追求。

發問是一種主動學習的態度，它不僅讓我們獲取資訊，更能引導我們深入思考、批判性地分析問題，並激發創新思維。以下是發問在日常生活中的重要性：

1. 促進溝通與理解: 良好的發問能引導對方表達自己的想法和觀點，從而增進彼此的理解和信任。
2. 激發思考: 發問可以挑戰現有的觀念，引發不同角度的思考，從而激發創造力和解決問題的能力。
3. 促進學習: 有效的發問能夠開啟學習的樂趣，讓學習者積極參與，主動思考，從而高效地吸收知識。
4. 解決問題: 發問可以幫助我們更準確地描述問題，並找到解決問題的關鍵因素，從而更有效地解決問題。

然而，發問也是一門技巧，良好的發問需要符合以下原則：

1. 明確性: 提問要簡潔明瞭，避免含糊不清或過於籠統。
2. 開放性: 提問要能引發多角度的思考，避免過於直白或限制答案的可能性。
3. 建設性: 提問要基於好奇心和求知慾，避免挑釁或攻擊性。
4. 適當性: 提問要考慮時間、場合和對象，避免無關緊要或不恰當的提問。

下表列出了針對不同情境的一些常用發問類型：

提問類型	用途	例子
封閉式提問	獲取具體信息	請問今天的最高氣温是多少？
開放式提問	瞭解他人想法和觀點	您對這部電影有什麼看法？
追問式提問	深入瞭解問題的答案	您能具體説説為什麼您不喜歡這部電影嗎？
假設式提問	探索可能性	如果我們採取另一種方案，會有什麼結果？
反問式提問	促使對方思考	您不覺得您的這種説法自相矛盾嗎？

發問是一項重要的溝通技巧，它不僅能讓我們學到知識，還可以增進彼此的理解和信任。讓我們一起學習如何正確地發問，讓發問成為我們思考進步的道路上強大的工具吧！